A proposta significa na prática uma defasagem salarial de 6,48%, já que a inflação acumulada desde o último reajuste é de 9,48%. Ao não repor toda a inflação do período, Greca impõe uma perda que corrói o poder de compra dos servidores, pois o preço da gasolina, do aluguel e das compras do mercado subiram muito mais do que o reajuste proposto.
O anúncio do reajuste também escancara a farsa da mesa de negociação realizada no dia 4 de outubro, três dias antes da eleição. Na reunião, a Prefeitura se recusou a apresentar os dados sobre a situação financeira do município e, após a eleição, Greca divulgou o percentual de reajuste no Facebook sem sequer chamar os sindicatos para negociar, mostrando seu desrespeito com os servidores.
A expectativa é que o projeto seja enviado ainda essa semana para Câmara Municipal e poderá entrar em votação a partir do dia 15 de outubro. É hora de reforçar nossa mobilização nos locais de trabalho e preparar a mobilização para acompanhar a votação do projeto com ato unificado dos servidores na Câmara.
No dia 17 de outubro, os servidores debaterão a proposta de reajuste em assembleia unificada, a partir das 18h30, no Hotel Hara. Ajude a informar os colegas e a mobilizar o seu local de trabalho!
União dos servidores cobrará reversão das perdas
Além das perdas geradas pela inflação, os servidores continuam com o congelamento do Plano de Carreira e viram o salário ser reduzido por causa do aumento dos descontos dos institutos de Previdência e de Saúde.
Agora, a Prefeitura pretende impor uma nova redução salarial de cerca de R$ 250, com a mudança na forma de pagamento do auxílio-transporte.
Para reverter todos esses ataques, vamos apostar na força da união dos mais de 30 mil servidores! Venha para assembleia unificada do dia 17 de outubro, juntos somos mais fortes!
