A Prefeitura
Municipal de Curitiba (PMC) enviou, na manhã desta segunda-feira, 03 de
janeiro, dois Projetos de Lei (PL) para votação na Câmara Municipal de Curitiba
sobre a reposição e a recomposição das perdas inflacionários nos salários dos servidores
públicos municipais. Um deles (proposição n. 005.00001/2022) recompõe os 3,14% que
correspondem ao IPCA acumulado de outubro de 2019 a setembro de 2020, concedido
em 2020 e retirado dos servidores em 2021, porém sem pagamento retroativo. Já o
outro (proposição n. 005.00002/2022) concede o reajuste anual de 10,25% equivalente ao IPCA acumulado de outubro de 2020 a setembro de 2021, a partir do salário de
janeiro de 2022.
Clique aqui
para ler a íntegra da proposição n. 005.00001/2022.
Clique aqui para
ler a íntegra da proposição n. 005.00002/2022.
A direção do
Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Curitiba (SISMUC) avalia que o
envio dos projetos para votação é resultado da mobilização dos servidores e
também do intenso processo negocial com a PMC. Inclusive, a reunião realizada do
dia 10 de dezembro de 2021, com participação da então direção eleita para o SISMUC,
das diretorias do Sismmac e Sigmuc e do secretário Luiz Fernando de Souza
Jamur.
Na reunião,
além do compromisso de que a PMC iria recompor os 3,14% referente ao reajuste
de 2020, os Sindicatos reivindicaram a reposição salarial referente a 2021. “Na
ocasião, nós ainda éramos direção eleita, não empossada, mas participamos da
reunião com o objetivo de construir um diálogo com a gestão municipal que tornasse
possível garantir o reajuste dos servidores”, explica a coordenadora geral do
Sindicato, Juliana Mildemberg.
Votação na
Câmara
Com a chegada
dos Projetos de Lei, os líderes na Câmara realizaram ontem (03) uma reunião
extraordinária para debater o andamento das votações. As expectativas são de
que os vereadores acelerem o processo de apreciação dos projetos nas Comissões
para que as votações possam acontecer na próxima semana. A diretoria do SISMUC
já solicitou uma reunião com a bancada de oposição na Câmara e aguarda retorno.
Mobilização
continua
Neste momento,
é fundamental que os servidores públicos municipais estejam atentos às informações,
unidos e mobilizados para pressionar pela aprovação dos Projetos de Lei. “Os
avanços só são possíveis quando conseguimos articular o diálogo com a gestão
municipal e a organização e mobilização dos trabalhadores. E isso só acontece
com um Sindicato pra valer!”, conclui a coordenadora geral do SISMUC.
