a Prefeitura de Curitiba quer saber a sua opinião sobre os critérios para o crescimento vertical, acesse o formulário e responda: https://bit.ly/formulario-prefeitura-crescimento. O prazo para a participação termina sexta-feira (11/7).
O SISMUC defende e orienta que todos e todas exijam:
A universalização do primeiro crescimento para todos os servidores que possuírem a titulação necessária;
A ampliação do número de vagas nos procedimentos subsequentes, com critérios justos, que contemplem todas as categorias;
É importante lembrar que, pela luta e pressão do SISMUC e a categoria organizada no Sindicato, foram conquistados:
– A garantia de crescimento para dirigentes sindicais;
– A exclusão do limite de afastamento por Licença para Tratamento de Saúde (LTS) como critério impeditivo, bem como o fim da chamada “dupla penalidade”. Antes eram 30 dias, agora ampliou-se para 60 dias. Além disso, serão contabilizados os afastamentos legítimos, como, férias, recesso, etc.
– Servidores que fizeram a transição de carreira agora podem participar imediatamente do crescimento vertical!
– Professoras da Educação Infantil do quadro especial que fizeram a transição conquistaram o recebimento dos 37,73% em seus salários.
