O SISMUC conquistou um avanço significativo na luta pela qualidade dos serviços públicos na educação infantil em Curitiba. Após meses de pressão e denúncias sobre a carência de profissionais nos Centros Municipais de Educação Infantil (CMEIs) e nas escolas de ensino fundamental, a Prefeitura de Curitiba encaminhou à Câmara Municipal duas propostas para ampliar o número de trabalhadores no quadro funcional. Uma delas cria 539 vagas para o cargo de Professor de Educação Infantil, e a outra implementa 300 novas vagas para Auxiliar de Serviços Escolares (ASE). Ambos os projetos ainda aguardam votação pelos parlamentares.
As vagas para o cargo de Professor de Educação Infantil serão efetivadas no próximo ano e serão preenchidas com a convocação dos últimos aprovados no concurso público mais recente, enquanto as demais possivelmente serão preenchidas via Processo Seletivo Simplificado (PSS). Em relação aos ASE, serão convocados os aprovados no último concurso realizado em 2022.
Juliana Mildemberg, coordenadora do SISMUC, destaca a importância desse avanço para a categoria e para a educação infantil na cidade: “Essa criação de vagas é resultado direto da pressão contínua que exercemos sobre a gestão municipal. Não vamos parar por aqui; precisamos que todo o déficit de vagas seja zerado por meio de concursos públicos. Queremos que a próxima gestão municipal se comprometa com essa pauta. Continuaremos vigilantes para garantir que as promessas se concretizem e que as condições de trabalho dos professores melhorem”.
Nos últimos meses, o SISMUC denunciou a insuficiência de profissionais nas unidades, evidenciando o impacto negativo na qualidade do ensino e na capacidade de atendimento dos CMEIs. Diversas mobilizações e denúncias públicas foram realizadas para chamar a atenção da administração municipal e da sociedade para a gravidade do problema.
