A Câmara
Municipal de Curitiba aprovou em definitivo, nesta quinta-feira, 13 de janeiro,
os dois Projetos de Lei (PL) que propõem a reposição e a recomposição das
perdas inflacionárias nos salários dos servidores públicos municipais.
O primeiro PL (proposição n. 005.00001/2022) aprovado recompõe os 3,14% que
correspondem ao IPCA acumulado de outubro de 2019 a setembro de 2020, concedido
em 2020 e retirado dos servidores em 2021. Já o outro (proposição n.
005.00002/2022) concede o reajuste anual de 10,25% equivalente ao
IPCA acumulado de outubro de 2020 a setembro de 2021, ambos a partir do
salário de janeiro de 2022.
Clique aqui para ler a íntegra da proposição n. 005.00001/2022.
Clique aqui para ler a íntegra da proposição n. 005.00002/2022.
Nas votações,
os dois projetos foram aprovados com 33 votos favoráveis. Já os vereadores
Denian Couto (Podemos), Amália Tortato (Novo) e Indiara Barbosa (Novo) votaram contra os reajustes e a vereadora Flávia Francischini (PSL) se absteve da votação.
Confira como foi a segunda sessão extraordinária de votação.
Assim, após a sanção pelo prefeito Rafael Greca e a publicação no Diário
Oficial do Município, os servidores e servidoras municipais de Curitiba terão,
a partir de janeiro, a recomposição de 13,71% em seus salários.
“Mais uma vez, destacamos que não se trata de aumento de salário, mas apenas da
recomposição das perdas que os trabalhadores tiveram com a inflação dos anos de
2020 e 2021”, destaca a coordenadora geral do Sindicato dos Servidores Públicos
Municipais de Curitiba (SISMUC), Juliana Mildemberg.
“Nossa luta,
agora, é pela valorização efetiva do servidor público municipal, com reposição
das outras perdas, aumento real de salário e condições dignas de trabalho! Valorizar
o servidor é valorizar o serviço público de qualidade e para todos”, conclui
Juliana.
