Depois de anos sem realizar concurso para novos servidores
públicos municipais, a Prefeitura de Curitiba divulgou os primeiros editais de
concurso para 20 cargos totalizando 65 vagas. A expectativa é que até esta sexta-feira, 8 de
fevereiro, sejam publicados quatro novos editais totalizando 23 cargos e
139 vagas.
O número de vagas oferecidas está bem distante da realidade enfrentada
pelos servidores públicos de Curitiba, que vivem uma rotina de sobrecarga de
trabalho, com aumento da procura dos serviços e número insuficiente de
profissionais. Em todas as secretarias da administração municipal há
necessidade de abrir novas vagas, além de cobrir as vagas abertas por
aposentadoria, licenças e afastamentos.
Os editais do concurso já publicados oferecem vagas para
engenheiro agrônomo, engenheiro ambiental, engenheiro de segurança do trabalho,
engenheiro florestal e engenheiro químico, analista de desenvolvimento
organizacional, professor de magistério- Docência II, fiscal, fiscal de obras e
técnico agrícola.
Conforme os editais o concurso será realizado no dia 28 de
abril e a convocação para avaliação psicológica está prevista para a partir do
dia 17 de maio.
O SISMUC espera que o concurso aconteça de forma transparente
e que os aprovados sejam convocados logo após o exame. O sindicato continuará
cobrando da Prefeitura a realização de um amplo concurso para completar o
quadro de servidores que está desfalcado, o que tem contribuído para o adoecimento
da categoria.
